报考人员可在填报信息1个工作日后登录人事人才考试测评网
来源:http://www.hc2b.com 责任编辑:凯发娱乐 更新日期:2019-06-18 20:23

  郑报融媒记者今日获悉:根据工作需要,经郑州航空港经济综合实验区管委会研究,决定面向社会公开招聘派遣制工作人员14名。

  2017年郑州航空港经济综合实验区公开招聘第三批派遣制工作人员岗位表

  本次公开招聘按照发布公告、报名与资格审查、笔试、面试、体检、考察等程序进行,择优录取。

  招聘公告在郑州航空港经济综合实验区网站发布。

  招聘考试,采取网上报名方式进行。

  2017年12月26日9:00 12 月29日18:00。报考人员登录人事人才考试测评网报名,由网上报名入口进入网上报名系统,按要求填写、上传个人报名信息。报考人员只能选择一个专业岗位进行报名,报名与考试时使用的有效身份证(有效期内的二代身份证或临时身份证)必须一致。

  2017年12月26日9:0012月30日18:00。招聘单位根据招聘条件对报考人员填报的信息进行资格初审和照片质量检查,并在报考人员报名后的1个工作日内提出审核意见。

  对审核不合格的,说明理由;照片质量不符合要求的,应重新上传照片。若审核不合格的报考人员不重新按要求填报,报名无效。报考人员可在填报信息1个工作日后登录人事人才考试测评网,查询是否通过资格初审。

  (一)依据考试总成绩、体检和考察情况,择优确定拟聘用人员,拟聘用人员名单在郑州航空港经济综合实验区网站、人事人才考试测评网上公示七个工作日,公示无异议后办理相关人事手续。

  (二)拟聘用人员与郑州航空港经济综合实验区人力资源综合服务中心签订人事代理协议,与河南才港人力资源公司签订劳动合同,持介绍信到工作岗位报到。

  (三)工资待遇参照实验区事业单位同等人员标准确定,按照郑州市企业职工社会保险政策缴纳五险一金。